A Revista Gestão & Conexões é uma publicação do Programa de Pós-Graduação em Administração (PPGADM/CCJE/UFES). Sua missão é contribuir para discussão interdisciplinar da gestão organizacional, através da divulgação de Artigos (teóricos e empíricos) Casos de Ensino e Resenhas, no campo da Administração, subsidiando as atividades acadêmicas e a ação administrativa em organizações públicas, privadas e/ou do terceiro setor.
A Revista Gestão & Conexões possui as seguintes classificações Qualis CAPES:
Administração, Ciências Contábeis e Turismo: B4
Artes/Música: B4
Ciência Política e Relações Internacionais: B4
Ciências Sociais Aplicadas: B5
Educação: C
Interdisciplinar: B4
Dedica-se à publicação de originais, inéditos, nas seguintes áreas de estudo:
1. Organizações, Subjetividades e Simbolismo
- subjetividade e práticas cotidianas nas organizações;
- cultura e poder nas organizações;
- práticas de gestão na administração pública;
- políticas e práticas participativas;
- trabalho, ergologia e gestão;
- fenômenos organizacionais a partir de abordagens críticas; e,
- gênero e diversidades.
2. Tecnologias e Processos Organizacionais
- gestão de processos de negócio;
- gestão em cadeias de suprimentos;
- estratégias de marketing e de negócios;
- gestão da qualidade de serviços;
- redes de cooperação (joint-ventures, associações, etc);
- estudo dos aglomerados (industriais/comerciais/serviços);
- operações industriais/logística;
- controladoria e controle gerencial;
- processos de difusão e adoção de mídias emergentes;
- aplicação de tecnologias de informação e comunicação (TICs) nos processos organizacionais;
- inovação em processos organizacionais;
- estratégia organizacional;
- comportamento organizacional;
- governança corporativa;
- educação superior, instituições de educação superior e gestão universitária; e
- gestão do conhecimento.
3. Política e Gestão de Ciência, Tecnologia e Inovação
- políticas de ciência, tecnologia e inovação;
- gestão da inovação tecnológica;
- gestão da propriedade intelectual;
- gestão de redes de inovação;
- relação universidade-empresa;
- organizações e inovação;
- inovação em serviços;
- venture capital e start'ups;
- tecnologia, inovação e sustentabilidade;
- tecnologias sociais;
- tecnologias assistivas, inovação e acessibilidade;
- trabalho e novas tecnologias; e,
- indicadores em C,T&I.
Editores Associados (áreas e seções)
Área: Organizações, Subjetividades e Simbolismo
- Alfredo Rodrigues Leite da Silva (Espírito Santo, UFES), Brasil
- Gelson Silva Junquilho (Espírito Santo, UFES), Brasil
Área: Tecnologias e Processos Organizacionais
- Anderson Soncini Pelissari (Espírito Santo, UFES), Brasil
- Marcos Paulo Valadares de Oliveira (Espírito Santo, UFES), Brasil
Área: Política e Gestão de Ciência, Tecnologia e Inovação
- Glicia Vieira dos Santos (Espírito Santo, UFES), Brasil
- Maria Beatriz Machado Bonacelli (São Paulo, UNICAMP), Brasil
Seção: Notas Bibliográficas
- Eloisio Moulin de Souza (Espírito Santo, UFES), Brasil
- Flávia Luciane Consoni (São Paulo, FEI, CEBRAP), Brasil
v. 8, n. 1 (2019)
